Home سياسة جاء طلب دوج الأخير مع الكثير من الالتباس

جاء طلب دوج الأخير مع الكثير من الالتباس

4
0
جاء طلب دوج الأخير مع الكثير من الالتباس


صباح الخير! عاد مهرجان Fyre ، وقد حصل رسميًا على موعد وموقع. سيحدث تكملة المهرجان السيئ السمعة من 30 مايو إلى 2 يونيو في Isla Mujeres ، المكسيك. تفاصيل إضافية ضئيلة، لكنني متأكد من أن هذا بالتأكيد ليس علامة حمراء.

في قصة اليوم ، يستمر النقاش حول أفضل السبل للرد لدوج “ماذا فعلت الأسبوع الماضي؟” بريد إلكتروني. (حصلت على رأي؟ نحن تريد أن تسمع منك.)

ما هو على سطح السفينة

الأسواق: جيمي ديمون آسف على الشتم ، لكنه لا يزال يريدك العودة إلى المكتب.

التكنولوجيا: منظمة العفو الدولية يمكن أن تتهجى المتاعب لبعض مهندسي البرمجيات، لكنها أبعد ما تكون عن موت المهنة بأكملها.

عمل: لهذه الشركات ، عمليات التسريح ليست خيارًا أبدًا.

لكن أولاً ، الغناء لعشاءي.


إذا تم إرسال هذا لك ، اشترك هنا.


القصة الكبيرة

التعامل مع دوج

كيني هولستون/صحيفة نيويورك تايمز



من “هل يجب أن يبقوا أم يجب أن يذهبوا؟” إلى “هل يجب أن يرسلوا أو لا يحضرون؟”

بعد أسابيع قليلة من التفكير في عروض الاستحواذ ، واجه العمال الفيدراليون معضلة أخرى: الاستجابة لإيلون موسك “ماذا فعلت الأسبوع الماضي؟” بريد إلكتروني.

الرسالة ، التي طلبت من العمال الفيدراليين الرد بخمس إنجازات من الأسبوع السابق ، غادرت واشنطن في الفوضى.

اختلفت الوكالات على توصيات للموظفين قبل الموعد النهائي، الذي كان بالأمس في الساعة 11:59 مساءً ، قد يكون الموعد النهائي قد مرت – ولكن تستمر التوجيه المتضارب.

أخبرت إدارة الضمان الاجتماعي العمال في البداية أنها “فرصة لتسليط الضوء على العمل المهم الذي تقوم به“على الرغم من أنه أوضح لاحقًا أن الردود كانت طوعية.

وزارة الدفاع كان أقل ترحيبا. أخبر البنتاغون علنا ​​موظفيه “بالتوقف عن أي رد” على البريد الإلكتروني ، مضيفًا أنه “مسؤول عن مراجعة أداء موظفيها”.

بالطبع ، لن يكون تفويض دوج بدون إشراك المحامين.

كل هذا يطرح السؤال: ماذا ستفعل؟

يريد Katie Notopoulos من Business Insider ، الذي كتب عن كيفية اختيار الناس الرد على البريد الإلكتروني ، أن يسمع منك. لقد أنشأت شكلًا أنيقًا لك شارك كيف يمكنك الرد.

تبيع العملية السياسية للرئيس دونالد ترامب ببضات دوج ، بما في ذلك بعض الذين يحملون إيلون موسك.

Loco75/Getty ، Alan Schein Photography/Getty ، Tyler LE/BI



الاهتمام في دوج ، للأفضل أو للأسوأ ، لا يبدو أنه يتضاءل.

العملية السياسية للرئيس دونالد ترامب في الواقع بيع بطاقات عضوية دوج. للحصول على تبرع بقيمة 47 دولارًا فقط ، يمكنك أن تكون المالك الفخور لبطاقة معدنية سوداء تقول “عضو ترامب دوج”. هناك أيضًا قمصان مقابل 40 دولارًا أو 28 دولارًا.

جيمي ديمون متفائل سيكون دوج ناجحًا. وقال الرئيس التنفيذي لشركة JPMorgan في مقابلة أجريت معه مؤخراً: “الحكومة الأكثر فعالية – حكومة أكثر كفاءة – ليست سيئة. إنه في الواقع شيء جيد”.

وفي الوقت نفسه ، قال النائب ريتش ماكورميك إنه قلق قد يتحرك دوج بسرعة كبيرة بعد الحصول على أذن من ناخبيه في قاعة المدينة الأخيرة. قال الجمهوري في جورجيا إنه “ليس ضد أي شيء يفعله” ، لكنه أضاف أنه “قلق من أننا ربما نتحرك بسرعة كبيرة”.

ثم في بعض الأحيان تصبح الأمور غريبة. كان لبعض موظفي وزارة الإسكان والتنمية الحضرية بداية وحشية ليومهم يوم الاثنين. كانت أجهزة التلفزيون في المكتب تظهر مقطع فيديو تم إنشاؤه من الذكاء الاصطناعى للرئيس ترامب الذي يمتص أصابع المسك تحت نص قرأ ، “يعيش الملك الحقيقي”.


موجز الأخبار


3 أشياء في الأسواق

جيم يونغ/رويترز



1. يمكن للتجار Yolo الآن المراهنة حرفيًا على المزرعة. ظهرت مجموعة CME لأول مرة في مجموعة من العقود الزراعية “الدقيقة” عُشر حجم الذرة والقمح ومستقبل فول الصويا. هذه الخطوة هي جزء من خطة CME الأكبر لجذب مستثمري التجزئة إلى سوق يهيمن عليه لاعبون مؤسسيون إلى حد كبير. علاوة على توفير المزيد من الفرص لجزء أوسع من السوق ، يمكن أن تساعد خيارات حجم اللدغة هذه المزارعين الأصغر.

2. الأسواق على وشك أن تشعر بحرق سياسات ترامب ، كما يقول ستيف كوهين. حذر مؤسس الملياردير Point72 من أن تباطؤ الهجرة والتعريفات والجروح في الإنفاق الحكومي قد يؤدي إلى إبطاء النمو الاقتصادي ويخلق “تصحيحًا كبيرًا”. للمستثمرين ، أفضل قد يكون وراءهم.

3. جيمي ديمون آسف … ولكن ليس عن انتقاد WFH. اعتذر الرئيس التنفيذي لشركة JPMorgan عن لعن خلال صراخ ناري قام به ضد العمل البعيد في اجتماع في قاعة المدينة الداخلية التي تم تسريبها. لكنه لم يتراجع عن نقطته الرئيسية حول أهمية الحضور في المكتب: “أنا لست ضد العمل من المنزل. أنا ضد حيث لا يعمل.”


3 أشياء في التكنولوجيا

Thomasvogel/Getty ، Lasha Kilasonia/Getty ، AtlasStudio/Getty ، V_zaitsev/Getty ، Tyler LE/BI



1. نهاية العالم ترميز الذكاء الاصطناعي. بدأت الذكاء الاصطناعى التوليدي في التخلص من مهنة الهندسة والمبرممين للمبتدئين يمكن أن تدفع السعر. إن التغييرات الحديثة تجعل مهندسي البرمجيات يشعرون بالقلق من أنهم يرزون أنفسهم في التقادم. لكن خبراء الصناعة يقولون إنه من غير المرجح أن يحدث في أي وقت قريب. بالإضافة إلى ذلك ، هناك ما هو أكثر من الوظيفة أكثر من مجرد كتابة رمز – ولم يسبق له مثيل.

2. دونالد ترامب لا يريد أي شخص ينظم التكنولوجيا الكبيرة ولكن نفسه. في الأسبوع الماضي ، بدا أن الرئيس يصدر رسائل متضاربة. من ناحية ، انتقد المنظمين الأوروبيين لكونهم قاسيين للغاية على شركات التكنولوجيا الأمريكية. من ناحية أخرى ، قالت إدارة ترامب إنها ستنظم شركات التكنولوجيا الأمريكية لأنها “لديها الكثير من القوة”. بيتر كافكا يكسر ما يعنيه كل شيء.

3. Elon Musk ليس الشخص الوحيد الذي يكره خطة Openai للربح. تحاول Sam Altman تحويل Openai من مؤسسة غير ربحية إلى أعمال أكثر تقليدية ، ولكن العملية معقدة بفضل هيكلها المعقد. عارض Musk ، وهو مؤسس Openai الذي انفصل عن Altman ، خطة Openai. إنه ليس وحده ، مع جوقة متزايدة من رواد الأعمال والشركات والجمعيات الخيرية التي تقول إنها يمكن أن تكون خطأ خطير لزعيم الذكاء الاصطناعى.


3 أشياء في العمل

غيتي الصور جيني تشانغ رودريجويز/ثنائي



1. بوف: لم تجر شركتك تسريحات. أصبحت الشركات التي تمنع موظفيها – حتى خارج الركود – شائعة في العالم المهني. ولكن بعض الامتناع عن قصد عن صنع التخفيضات. لا يقتصر الأمر على نهج عدم الطبقات المفيدة للموظفين ، ولكن المديرين التنفيذيين لهذه الشركات قالوا إنهم يعتقدون إنه جيد للعمل، أيضاً.

2. أسرار Mrbeast للنجاح. يعرف YouTuber السلبية التي يتلقاها – من المشاهدين والموظفين السابقين – جزء من الوظيفة. ولكن في مقابلة أجريت معه مؤخراً على “The Diary of a Ceo” Podcast ، قال Mrbeast إنه ساعده في تنمية شعور أقوى بالذات. شارك بعض السمات الرئيسية لنجاحه، مثل ميله للمخاطر وما يبحث عنه عند التوظيف.

3. AT&T و Verizon تنافس يأخذ تطورًا حديثًا. بينما تتنقل AT&T في عودة صخرية إلى المكتب ، يبدو أن Verizon تتطلع إلى الاستفادة من موظفي منافسيها الذين ليسوا حريصين على التفويض. في رسالة بريد إلكتروني تجنيد حصلت عليها BI ، شجع فريق المواهب في Verizon عمال AT&T على التحقق من الشركة فرص عمل هجينة وبعيدة. يسلط التوعية الضوء على كيفية تفويضات RTO التي أصبحت نقطة ملتصقة للعمال مؤخرًا.


في أخبار أخرى


ماذا يحدث اليوم

  • يصوت مساهمو Apple على ما إذا كان يجب إلغاء برنامج DEI.

فريق المطلعين اليوم: Dan Defrancesco ، نائب المحرر والمرساة ، في نيويورك. غريس ليت ، محرر ، في شيكاغو. إيلا هوبكنز ، محرر مشارك ، في لندن. هالام بولوك ، رئيس تحرير ، في لندن. أماندا ين ، محرر مشارك ، في نيويورك. إليزابيث كاسولو ، زميل ، في شيكاغو.

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here