VMPL
نيودلهي [India]، 22 مايو: أعلنت شركة Rupeeredee ، وهي منصة إقراض رقمية مقرها في الهند ، عن خططها لإضافة 100 من أعضاء الفريق الجدد إلى القوى العاملة الحالية البالغة 215 بحلول نهاية السنة المالية 25. تتوافق استراتيجية توسيع الفريق مع التزام Rupeeredee بتوسيع نطاق العمليات وتعزيز القدرات التقنية لدعم خطط النمو الطموحة. أعلنت الشركة في وقت سابق في أبريل 2024 عزمها على توظيف 70-100 موظف جديد ، وهو هدف تم إنجازه بنجاح مع إضافة 75 من أعضاء الفريق خلال العام الماضي
تخطط Rupeeredee لإضافة أدوار بارزة عبر التمويل والمحاسبة ، والتجميع ، والمخاطر والامتثال ، والجودة والتدريب والعمليات. من بين 100 دور جديد ، ستقوم الشركة بتخصيص 90 ٪ من التعيينات للأدوار الجماعية و 10 ٪ لشغل وظائف قيادية. مع هذه الاستراتيجية ، تهدف المنصة إلى تسليط الضوء على نهج متوازن لتعزيز كل من القيادة الاستراتيجية والتنفيذ التشغيلي.
وتعليقًا على إعلان توسيع الفريق ، قال السيد أندري غانين ، الرئيس التنفيذي لشركة Rupeeredee ، “ينصب تركيزنا على بناء قوة عاملة جاهزة في المستقبل يمكن أن تدفع الابتكار وتقديم تجارب العملاء المتفوقة. نظرًا لأننا نوسع فريقنا ، فإننا نركز على الاستثمار في نمونا ، وكذلك خلق فرص ذات مغزى للمهنيين الموهوبين ليكون جزءًا من واحدة من منصات الإقراض الرقمي الأسرع نمواً.”
يبحث Rupeeredee بشكل استراتيجي للمهنيين الذين لديهم خبرة في مجموعات المهارات الرئيسية للاتصال والاهتمام بالتفاصيل والنزاهة والنهج التعاوني والتفكير خارج الصندوق. تُظهر مجموعات المهارات هذه الالتزام برعاية ثقافة الابتكار وتركز العملاء في هذه الصناعة.
يهدف هذا الكيان إلى جذب المواهب العليا والاحتفاظ بها من خلال تقديم بيئة عمل تعاونية وفوائد شاملة للموظفين وثقافة تعتمد على القيم مع استمرار الشركة في توسيع نطاق عملياتها.
حول Rupeeredee:
Rupeeredee هي منصة Fintech التي تم تأسيسها في عام 2018 تتعاون مع FinCfriends Private Limited لتوفير قروض رقمية شخصية قصيرة الأجل للعملاء. تهدف المنصة إلى أن تكون بمثابة “مقرض للجميع” من خلال الاستفادة من التقنيات المتقدمة وعلوم البيانات لجعل الإقراض آمنًا وسريعًا وبدون احتكاك بالنسبة إلى السكان الكبيرين في الهند من العملاء المحرومين وغير المميزين.
(إخلاء المسئولية الإعلانية: تم توفير البيان الصحفي أعلاه من قبل VMPL. ANI لن يكون مسؤولاً بأي شكل من الأشكال عن محتوى نفسه)
(هذه قصة غير محررة وإنشاء تلقائيًا من موجز الأخبار المشترك ، قد لا يكون آخر الموظفين قد قاموا بتعديل أو تحرير هيئة المحتوى)
